Новости

Структура Федерации

Документы

Членские организации

Юридическая помощь

Молодёжная

Обучение

Информация

Контакты

 

11.06.2019

Трехсторонняя комиссия по регулированию социально-трудовых отношений прошла в Правительстве региона

11 июня в Правительстве Новгородской области прошло заседание трёхсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.

Заместитель губернатора Ольга Колотилова доложила о выполнении регионального трёхстороннего соглашения за 2018 год. Так, величина прожиточного минимума составила 11328 рублей, средняя номинальная начисленная заработная плата - 28200 рублей. На 10% снизилось число травматизмов на производстве. В 2019 году планируется довести проведение специальной оценки условий труда до 99%.

От профсоюзной стороны выступил Председатель НОФП Василий Федосов, процитировав речь Президента РФ на Съезде ФНПР: «Хотелось бы обратиться и к правительству, и к руководителям регионов: необходимо, не откладывая, активизировать работу в формате власть-работодатели-профсоюзы, задействовать возможности трёхсторонних комиссий на всех уровнях». Василий Федосов обозначил основные вопросы выполнения трехстороннего соглашения: профсоюзами расследовано 26 несчастных случаев с тяжелым и смертельным исходом. За год 3 тысячи человек воспользовались услугами профсоюзных юристов. На контроле профсоюзов находится задолженность заработной платы на предприятиях.

Также Василий Григорьевич выступил с вопросом об итогах выполнения трехстороннего обращения к главам муниципальных образований Новгородской области и контроле за выполнением «майского» указа президента РФ в части повышения заработной платы бюджетникам. Напомним, профсоюзы с января по апрель 2019 года провели встречи во всех муниципалитетах, в ходе которых рассматривались проблемные вопросы. Так, на практике уровень зарплаты работников одной квалификации, выполняющих работу одной сложности, по единым стандартам, может разниться в 1,5-2 раза. Методика расчёта средней зарплаты исходит из расчета на одно физическое лицо, а не одну штатную единицу (из-за этого в среднюю зарплату входят все виды заработка: основной, совместительство, дежурство, платные услуги). Проблемным вопросом остается и достижение целевых показателей, которое происходит за счёт интенсификации труда, работы на 1,5-2 ставки. Кроме того, зачастую низкоквалифицированный персонал получает почти так же, как и высококвалифицированный. В отраслях культуры и образования средства на проведение обязательных медосмотров не предусмотрены в областном бюджете, учреждения вынуждены брать их из фонда оплаты труда или из материальных затрат учреждения. Это лишь часть проблем, выявленных профсоюзной стороной в ходе встреч.

Социальные партнеры договорились продолжить работу по решению данных проблем, создать ряд рабочих групп.

 

 

НАШИ ПАРТНЕРЫ

Федерация Независимых Профсоюзов России

Правительство Новгородской области

Администрация Великого Новгорода

Представитель-

ство ФНПР в Северо-Западном федеральном округе

Новгородская областная Дума

Центральная профсоюзная еженедельная газета

 Профессиональные праздники

Новости   Структура Федерации   Документы   Членские организации   Юридическая помощь   Молодёжная   Обучение   Информация   Контакты  

© Новгородская областная Федерация профсоюзов. Адрес: Великий Новгород, ул. Яковлева, д. 13. Тел.: (8162) 77-20-41; email: nrftu@rambler.ru