22 июля в Великом Новгороде состоялось заседание трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений. За одним столом переговоров встретились представители Администрации Великого Новгорода, руководители предприятий-работодателей, регионального Союза промышленников и предпринимателей, а также лидеры ведущих отраслевых профсоюзных организаций Новгородской области.
Заседание открыл Мэр Великого Новгорода Александр Рихардович Розбаум. В своем приветственном слове он подчеркнул особую значимость открытого диалога между властью, работодателями и профсоюзами. По словам главы города, такая совместная работа является фундаментом устойчивого развития социального партнерства на территории муниципалитета. Особое внимание мэр уделил интеграции этих процессов в рамки масштабного губернаторского проекта «Помощь рядом», который направлен на оперативную поддержку граждан и социальную стабильность в регионе.
Обсуждение прошло в конструктивном ключе и затронуло наиболее острые темы трудовых отношений:
- Председатель Федерации профсоюзов Сергей Владимирович Бусурин представил подробный доклад о текущей ситуации с индексацией заработных плат. Также были проанализированы меры по охране труда на предприятиях города и ход выполнения распоряжения Губернатора Новгородской области А.В. Дронова № 5-рг от 12.01.2026 года, касающегося защиты прав наемных работников.
- Оксана Владимировна Крикуненко (председатель областного профсоюза работников госучреждений) и Татьяна Петровна Мильман (председатель областного профсоюза работников культуры) подняли вопрос вовлеченности сотрудников органов власти и учреждений культуры в профсоюзные организации. Участниками была поставлена амбициозная задача — существенно увеличить показатель охвата профсоюзным членством к концу текущего года.
- Юлия Вячеславовна Гарбач, председатель «Всероссийского Электропрофсоюза», поделилась успешным практическим опытом Новгородского филиала ПАО «Россети». Она рассказала об эффективности внедренных мер поддержки молодых специалистов и института наставничества, которые позволяют удерживать ценные кадры на производстве и обеспечивать преемственность поколений энергетиков.
По итогам оживленной дискуссии в итоговый протокол заседания был внесен ряд конкретных инициатив, направленных на системное развитие трудовых отношений в городе:
- Создание Координационного совета профсоюзов при городской администрации под руководством заместителя Мэра Великого Новгорода для оперативного решения возникающих вопросов.
- Проведение стратегической сессии по увеличению профсоюзного членства. К участию будут приглашены не только члены нового Координационного совета, но и работники, которые пока не состоят в профсоюзах, чтобы учесть их мнение.
- Активизация работы по привлечению ресурсов через активное участие городских первичных организаций в конкурсах Министерства труда РФ и Федерации независимых профсоюзов России.
- Подписание соглашения о сотрудничестве между профсоюзом работников культуры Новгородской области и городским Управлением по физкультуре и спорту для совместной организации досуга и оздоровления членов профсоюза.
- Целенаправленное увеличение количества первичных профсоюзных организациях на предприятиях малого и среднего бизнеса, а также планомерный рост общей численности членов профсоюзов.
Убеждены, что только совместная, ежедневная работа с Администрацией города и ответственными работодателями дает реальные результаты на благо человека труда! Принятые решения станут дорожной картой для улучшения условий труда и повышения социальной защищенности каждого работника Великого Новгорода.
