3 июля состоялось важное совместное совещание руководства Федерации Независимых Профсоюзов России и Федеральной службы по труду и занятости. Мероприятие прошло в режиме видео-конференц-связи, объединив на одной площадке руководителей федерального уровня, профильных специалистов ведомства, а также профсоюзных лидеров и инспекторов труда из всех регионов страны. От Новгородской областной Федерации профсоюзов во встрече приняла участие заместитель председателя Светлана Николаевна Фомина.
С основными докладами выступили Председатель ФНПР Сергей Иванович Черногаев и руководитель Роструда Михаил Юрьевич Иванков. Ключевыми темами повестки стали противодействие нелегальной занятости, состояние производственного травматизма в РФ и проблема подмены трудовых отношений гражданско-правовыми договорами.
Глава Роструда Михаил Юрьевич Иванков подчеркнул, что проблема уклонения работодателей от оформления сотрудников согласно Трудовому кодексу остается крайне острой. По оценке ведомства, использование договоров гражданско-правового характера (ГПХ) и практика массового привлечения самозанятых там, где фактически присутствуют трудовые отношения, лишают людей базовых социальных гарантий:
- ежегодного оплачиваемого отпуска;
- выплат по больничным листам;
- зарплаты не ниже установленного МРОТ.
Михаил Юрьевич отметил, что работники, оформленные по ГПД, часто задействованы в едином технологическом процессе наравне со штатными сотрудниками, но остаются беззащитными перед законом.
Руководитель Роструда высоко оценил уровень взаимодействия с профсоюзами и качество профсоюзного контроля на предприятиях. Он напомнил о подписанном соглашении между ведомством и ФНПР, благодаря которому профсоюзы сигнализируют о фактах нелегального трудоустройства, помогая вывести работников из «тени».
Сергей Иванович Черногаев подтвердил готовность к расширению двустороннего сотрудничества через работу межведомственных комиссий. Он акцентировал внимание на том, что работники, попавшие в схемы незаконного трудоустройства, зачастую обращаются за защитой уже после наступления негативных последствий — задержек выплат или производственных травм.
Защита прав человека труда возможна только при консолидации усилий государства и гражданского общества. Как подчеркнули участники встречи, совместная работа профсоюзов и надзорных органов способна обеспечить надежную защиту каждого работника!
